MARTINEZ, ERICQUIJIA CORELLA, VANESSA GRACIELA2017-06-232017-06-232016-11http://www.dspace.cordillera.edu.ec/xmlui/handle/123456789/2200TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONALEn la actualidad las empresas buscan tener competitividad, por tal motivo el departamento de talento humano es muy importante dentro de las mismas, por lo que se encarga de velar por el bienestar de sus empleados, comprometiéndoles a efectuar de manera adecuada sus funciones y habilidades para de esta manera cumplir con los objetivos institucionales. El manual de inducción para el cumplimiento de comisiones de servicios institucionales para el personal de la “Empresa Pública de Desarrollo Estratégico Ecuador Estratégico EP.”, es un instrumento que contribuirá en conjunto con el departamento de talento humano a contar con funcionarios eficientes que cumplan con lo requerido en sus actividades.spaopenAccessMANUAL DE INDUCCIÓNNORMATIVA INTERNADESARROLLO ESTRATÉGICObachelorThesis