EMPODERAR AL PERSONAL DEL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DE LA EMPRESA VICUNHA MEDIANTE UN TALLER MOTIVACIONAL, DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO PERIODO 2019.

dc.contributor.advisorFRANCO, GUIDO
dc.contributor.authorMALDONADO SALAZAR, IVÁN ANDRÉS
dc.date.accessioned2020-06-07T16:49:52Z
dc.date.available2020-06-07T16:49:52Z
dc.date.issued2019-12
dc.descriptionTECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONALen_US
dc.description.abstractEl presente trabajo de tesis está orientado a la necesidad de proponer talleres motivacionales dirigidos al personal del Área de Recursos Humanos de la empresa VICUNHA; puesto que es una entidad que ha logrado ser reconocida dentro del mercado nacional e internacional, por cuanto no cuenta con una adecuada comunicación entre los involucrados empresariales para obtener un mejor nivel de rendimiento laboral con empleados motivados. Para este fin, se ha aplicado talleres de tipo motivacional para apoyar a la empresa, los mismos que fueron difundidos mediante diferentes canales de comunicación permitiendo a las personas tener una información más clara de todos los productos, servicios y beneficios que ofrece la entidad. El presente estudio para la propuesta de diseñar un taller motivacional está distribuido de la siguiente manera: Capítulo I: Se presenta los antecedentes, la justificación y la matriz T Capítulo II: Se presenta el Análisis de los involucrados, la Matriz de involucrados. Capítulo III: Se presenta el Árbol de problemas y objetivos. Capítulo IV: Se presenta la Matriz de análisis de alternativas, el Diagrama de estrategias y el Marco lógico. Capítulo V: Se diseña un taller de tipo motivacional dirigida al área de Recursos Humanos, Se presenta la Población y muestra; Técnicas e instrumentos; Objetivos. Capítulo VI: Se presentan los Aspectos administrativos. Capítulo VII: Se define las conclusiones y recomendaciones dadas en función de los capítulos desarrollados anteriormente.en_US
dc.identifier.urihttp://www.dspace.cordillera.edu.ec:8080/xmlui/handle/123456789/5234
dc.language.isospaen_US
dc.relation.ispartofseries72-RHP-19-19-1723882559;
dc.rightsopenAccessen_US
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/en_US
dc.subjectEMPODERAMIENTOen_US
dc.subjectÁREA DE RECURSOS HUMANOSen_US
dc.subjectRECURSOS HUMANOSen_US
dc.subjectTALLER MOTIVACIONALen_US
dc.titleEMPODERAR AL PERSONAL DEL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DE LA EMPRESA VICUNHA MEDIANTE UN TALLER MOTIVACIONAL, DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO PERIODO 2019.en_US
dc.typebachelorThesisen_US
Archivos
Bloque original
Mostrando 1 - 1 de 1
Cargando...
Miniatura
Nombre:
72-RHP-19-19-1723882559.pdf
Tamaño:
3.24 MB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Bloque de licencias
Mostrando 1 - 1 de 1
No hay miniatura disponible
Nombre:
license.txt
Tamaño:
16.1 KB
Formato:
Item-specific license agreed upon to submission
Descripción: