MEJORAR EL CLIMA LABORAL EN LA EMPRESA FULL STEEL ACEROS INDUSTRIALES S.A MEDIANTE UN TALLER MOTIVACIONAL ENFOCADO AL PROGRESO DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES . DMQ 2017- 2018

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dc.contributor.advisorNARANJO, MARIA
dc.contributor.authorJATIVA CHULDE, JESSICA PAMELA
dc.date.accessioned2018-09-05T16:44:54Z
dc.date.available2018-09-05T16:44:54Z
dc.date.issued2018-06
dc.descriptionTECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONALen_US
dc.description.abstractEl presente proyecto tiene como objetivo realizar un cambio positivo en el clima laboral de la empresa Full Steel Aceros Industriales S.A ya que existen miembros de la organización con dificultades de relaciones interpersonales, y entre departamentos, siendo estos los factores que afectan directamente a toda la compañía y en especial a los trabajadores. Hoy en día el clima laboral representa una importante influencia en las empresas, por tal motivo se pretende crear mecanismos para dar soluciones a problemas de gran magnitud que están afectando dentro de ella, es así como se desea brindar alternativas para motivar al recurso humano y mejorar el desempeño laboral. Para minimizar el impacto de la problemática que existe dentro de la organización se propone la implementación de un taller motivacional esperando obtener una respuesta positiva al cambio, cuyo fin es mejorar las relaciones interpersonales orientado a los trabajadores y a los representantes de la empresa, transformando el ambiente de trabajo de manera eficaz, donde los trabajadores podrán elevar el desempeño y la productividad de la organización llevándola así al éxito empresarial.en_US
dc.identifier.urihttp://www.dspace.cordillera.edu.ec:8080/xmlui/handle/123456789/4362
dc.language.isospaen_US
dc.relation.ispartofseries52-RHP-17-18-1724992910;
dc.rightsopenAccessen_US
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/en_US
dc.subjectCLIMA LABORALen_US
dc.subjectACEROS INDUSTRIALESen_US
dc.subjectRELACIONES INTERPERSONALESen_US
dc.titleMEJORAR EL CLIMA LABORAL EN LA EMPRESA FULL STEEL ACEROS INDUSTRIALES S.A MEDIANTE UN TALLER MOTIVACIONAL ENFOCADO AL PROGRESO DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES . DMQ 2017- 2018en_US
dc.typebachelorThesisen_US
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