SISTEMA DE CONTROL DE PERSONAL Y GENERACIÓN DE ROLES DE PAGO EMPRESA ALFREDO LASO FREIRE

Vista sencilla de ítem
dc.contributor.advisorHEREDIA, HUGO
dc.contributor.authorRAMOS, JOFFRE ALEJANDRO
dc.date.accessioned2018-01-22T14:52:02Z
dc.date.available2018-01-22T14:52:02Z
dc.date.issued2012-10
dc.descriptionTECNÓLOGO EN ANÁLISIS DE SISTEMASen_US
dc.description.abstractDebido a la impuntualidad por parte de los trabajadores de la Empresa Alfredo Laso Freire al inicio de su jornada laboral respectiva, varias de las actividades como preparación, transporte y despacho del producto ha ocasionado pérdida de tiempo, recursos y confianza por parte de los clientes y consumidores finales. Este problema surge por la ausencia de un control interno en el área de “Recursos Humanos”, puesto que no cuenta con una herramienta tecnológica que ayude al registro de la hora de ingreso y salida del personal que labora, esto provoca la falta de exactitud en la generación de Roles de pago el mismo que ocasiona reclamos y malos entendidos por parte de los empleados. Al mismo tiempo ocasiona retrasos en la búsqueda de registros que en la actualidad se los lleva de forma manual, dando como resultado un personal desmotivado y descontento, poco comprometido con la empresa.en_US
dc.identifier.urihttp://www.dspace.cordillera.edu.ec:8080/xmlui/handle/123456789/2659
dc.language.isospaen_US
dc.relation.ispartofseries61-SIST-2012-1720873239;
dc.rightsopenAccessen_US
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/en_US
dc.subjectSISTEMA DE CONTROLen_US
dc.subjectCONTROL DE PERSONALen_US
dc.subjectROLES DE PAGOen_US
dc.titleSISTEMA DE CONTROL DE PERSONAL Y GENERACIÓN DE ROLES DE PAGO EMPRESA ALFREDO LASO FREIREen_US
dc.typebachelorThesisen_US
Archivos
Bloque original
Mostrando 1 - 1 de 1
Miniatura
Nombre:
61-SIST-2012-1720873239.pdf
Tamaño:
8.52 MB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Descargar
Bloque de licencias
Mostrando 1 - 1 de 1
No hay miniatura disponible
Nombre:
license.txt
Tamaño:
16.1 KB
Formato:
Item-specific license agreed upon to submission
Descripción:
Descargar
Colecciones
Investigación Desarrollo Innovación